加强学院中心组理论学习，提高领导班子政治思想素质、理论水平和管理能力，并通过领导干部的实际行动来带动其他干部群众的学习，推动理论武装工作的深入进行，使学习真正起到提高认识、统一思想、推动工作的作用，特制定本制度。

一、成立学院党委理论学习中心组。

中心组组长：院党委书记

中心组副组长：院长

中心组组成人员：院党委委员，院领导班子成员（中共党员），各总支书记，各处室、系部主要负责人（中共党员）。

学习秘书：党办主任

二、制定学习计划，固定学习时间。

年初制订全年中心组学习计划，每季度有较详细的学习安排。中心组学习每月安排2次（一次自学，一次集中学习），每次不少于4学时，全年不少于80学时。无特殊情况不得请假。公务活动尽量错开学习时间。

三、学习内容

每月由组长负责审定学习内容，由党办主任负责提前发至中心组成员。克服随意性和盲目性。学习内容要按照邓小平同志强调的“要精要管用”的原则，坚持理论联系实际，针对社会生活尤其是高等教育、国际商务领域中的理论问题、实践问题以及干部群众普遍关心的问题等，切实加强反腐倡廉学习，精学精讲，克服以单纯议工作代替理论学习的倾向或就理论谈理论现象。

四、学习方式

1、自学。中心组成员拿到学习内容后首先自学，自学时间不得少于4学时，并做好学习笔记。

2、集中学习。在自学的基础上，围绕专题进行讨论。提前指定发言人做主题发言，交流学习体会。主题发言内容包括学习体会和对实际工作的指导意义及思考。主题发言人要准备书面发言稿，发言稿存入中心组学习档案。全年每位中心组成员须做至少一次主题发言。集中学习结束时，由学院党委委员负责点评。

3、短期轮训。如“走出去请进来”以及参加党校学习、培训等形式。

五、考核办法

1、查考勤。中心组学习实行签到制，除特殊公务活动或特殊原因外，原则上不得请假。

2、查学习笔记。中心组成员须自备专门学习笔记簿，每次学习有记录，有心得。

3、查主题发言稿。中心组成员每人每年至少写一篇有一定深度的主题发言稿。

4、查学习成效。思想认识是否提高，工作方法是否改进，部门间沟通是否顺畅，部门内部是否协调，对实际工作是否有推动作用等。

5、考核结果作为一项内容列入年终个人考核。

六、全年学习计划和季度学习安排以及每次学习情况抄报厅机关党委。

七、每年第四季度，接受商务厅机关党委的检查和考评。

二○○六年二月十五日